
Proyectos "Take-Off"
Todos tenemos derecho a a inclusión laboral

Consiste en una formación transversal en habilidades y competencias y un plan de acción mentorizado para la consecución de un empleo.
Preparar a mujeres con discapacidad para su inclusión en el mercado laboral dotándoles de herramientas para su "operación de despegue"
Mujeres con discapacidad que no encuentren empleo y que necesiten acceder a un puesto de trabajo acorde a sus posibilidades.
- Emocional.
Sesión de empoderamiento: identificación de objetivos profesionales, trabajo de refuerzo psicológico en autoestima, motivación, perseverancia, cualidades profesionales y personales
- Racional.
Cómo realizar un CV y carta de presentación. La discapacidad: en qué momento mencionarla, cómo, descripción con anécdotas que apoyen los beneficios/cualidades/valor diferencial que la discapacidad le ha aportado y su normalización.
- Teoría.
Marca personal en entornos digitales: cómo crearla, dónde comunicarla, cómo mantenerla actualizada, dotarla de contenidos, creación de blogs difusión de marca personal. Creación de perfiles profesionales en entornos digitales y Redes Sociales, buscadores. Red de contactos: cómo crearla, ampliarla, realizarle seguimiento.
- Práctica.
Preparación de la entrevista: vestimenta, lenguaje corporal, respuestas efectivas, actitudes; Role-play: mensajes a comunicar, argumentación, respuestas a preguntas difíciles…
Guía y orientación individualizada sobre el enfoque que podría dar cada participante, a su trayectoria profesional.
- Análisis del mercado laboral
- Formación en habilidades
- Formación en competencias transversales
- Plan de acción personalizado
- Acompañamiento por parte de un coach
- Argumentación, respuestas a preguntas difíciles
- Incremento de su capacidad de búsqueda de empleo.
- Esclarecimiento sobre su potencial en el mundo laboral para el logro y mantenimiento de un empleo.
- Potenciación de su auto-estima, confianza y seguridad a la hora de afrontar los retos que le servirá para la búsqueda de empleo y también para abordar el resto de situaciones de su la vida.
- Uso y práctica con las herramientas on-line para la búsqueda de empleo efectiva y como un modo para abrir círculos de interés e incrementar la interacción con la sociedad. Conocimiento y aplicación de métodos de gestión del tiempo, organización y productividad, utilizables tanto en un entorno laboral como personal. Incremento del conocimiento de sí mismo generado por las sesiones de coaching personales, base para lograr una vida más satisfactoria.